摘要: 原標題：全球秩序重構期，為什么人才是關鍵？ 中美一張聯合聲明，為全球經濟帶來了難得的喘息。 但BBC卻解讀為：我們又回到了原點。 我們回到原點了
原標題：全球秩序重構期，為什么人才是關鍵？
中美一張聯合聲明，為全球經濟帶來了難得的喘息。
但BBC卻解讀為：“我們又回到了原點”。
我們回到原點了嗎？
歷史從不倒流。盡管關稅戰走向緩和，但過去長達一個多月的拉鋸，許多人都察覺到了，有些東西正在顛覆。
橋水基金創始人瑞·達利歐在四月發布了一篇文章，指出：“我們正在見證的是全球主要的貨幣秩序、政治秩序和地緣政治秩序的典型崩解。這類崩解，一生中只會遇到一次。”
《財富》雜志介紹了聯合聲明后的股市狀況，并指出：“香港恒生指數上漲3%，今年迄今已上漲20%。中國內地滬深300指數上漲1.2%，今年迄今僅下跌1.7%。相比之下，美國標準普爾500指數自今年年初以來下跌了3.8%......”
達利歐所謂的秩序“崩解”，同樣隱喻著“重構”，而《財富》給出的股市指數變化，清晰地描繪了一個轉向：中國正以難以抵擋的趨勢走向復興。
如何做到的呢？
國家競爭的本質是產業競爭，產業競爭的本質是人才競爭。
年初以來，DeepSeek、宇樹科技的走紅，催動著中國人工智能產業的進化，《哪吒2：魔童鬧海》橫掃全球影視票房，代表著中國動漫電影工業的崛起......
它們的背后，是梁文鋒、王興興、餃子等來自各行各業的精英人士，撐起了無數條國產產業鏈。
而值得玩味的是，全球秩序顛覆中產生的不確定性，每個人都會產生焦慮。但為什么中國產業鏈總能因時奪勢，適應不斷變化的全球規則呢？
原因在于，在秩序的“崩解”和“重構”徹底來臨之前，作為產業鏈的中流砥柱，精英人士總能適時調整心態和戰略，先一步顛覆傳統市場，找到新的事業航向。
無數的顛覆匯合到一起，便將有力地影響著產業進程與社會變遷。
從“見證者”到“變革推手”
全球秩序顛覆過程中，精英們究竟扮演著什么角色？
任正非曾分享，華為公司的一位俄羅斯籍員工入職多年都沒有產出，每天只是單純研究數學問題。
但華為并沒有給予其創收壓力，而是保護其工作和研究環境，最后，恰恰就是這位數學家幫助華為打通了2G到3G的技術壁壘。
可見，秩序平穩期，精英人士的角色是“生產力”和社會進化的“見證者”；而在秩序顛覆與重構期，精英人士就變成了變革推手，和受到保護的“社會財富”。
那么當下，哪些精英人士應該“受到保護”呢？
除了前面提到的梁文鋒、王興興、餃子等等，如今中國社會另有兩股重要的精英力量：一是女性企業家；二是“企二代”。
2025年的中國商業社會，肉眼可見越來越多女性企業家上桌了。
改寫全球玻璃史的周群飛、車圈“瘋搶”的王鳳英，隨著女性企業家的崛起，以“平等”“機會差距”為主的中國商業軟實力，也躍升到了新高峰。
與此同時，中國商業社會也迎來了“二代接班潮”。
今年，宗馥莉用“拉齊了十年前的業績規模”，宣告娃哈哈徹底從宗慶后時代，進入了宗馥莉時代。
天齊鋰業的蔣安琪卻不那么幸運，上任一年，天齊鋰業創下了79億元的虧損，迎來了行業“雪崩”。
但不論幸運與否，“85后董事長”都已經走上商業舞臺，而且他們面臨著比上一代企業家更復雜的商業環境。
這意味著，在全球秩序的顛覆與重構中，新生代精英人士和企業家要掌控自己的事業、掌舵自己的企業，往往都在長線作戰，有時甚至必須親手“顛覆”傳統生活和工作節奏。
比如，隨著企業家IP成為主流，不僅“二代”開始了深夜直播賣貨，老一輩CEO下場直播也成為了重要營銷手段。
李書福、魏建軍、尹同躍......這些原本深坐辦公室的車企一把手們不得不“卷進”直播間，有人吐槽“每天寫文案，真的很難”，甚至蔚來李斌最長一次直播超過了14個小時。
面對緊張的日程表、變化的用戶市場、更波譎云詭的全球秩序環境，他們又應該如何應對呢？
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