摘要: 原標題：鄭泉水院士：拔尖人才是要飛速成長的，按部就班對創新人才不利 在2023深圳全球創新人才論壇的主題演講中，中國科學院院士、清華大學深圳國
原標題：鄭泉水院士：拔尖人才是要飛速成長的，按部就班對創新人才不利
在2023深圳全球創新人才論壇的主題演講中，中國科學院院士、清華大學深圳國際研究生院教授、深圳清華大學研究院超滑技術研究所創辦所長、深圳零一學院創始院長鄭泉水提到，創新人才的培養需要好的土壤，環境與人才的關系好比土壤之于種子，土壤健康穩固適宜生長，種子才能生根發芽、茁壯成長。
演講的開頭，鄭泉水講述了自己學生——清華大學錢學森力學班2016級本科生畢愷峰的故事。畢愷峰在大一時找到鄭泉水，提到自己的迷茫，對大學課程的學習沒興趣，有點找不到自己心中的“意義”了。果不其然，大三時，畢愷峰還有三分之一的課程沒完成。這讓鄭泉水很著急，這樣下去，畢業都難，急迫想找到一條適合畢愷峰的發展途徑。
2018年開始，鄭泉水帶領全班與華為公司合作，開展拔尖創新人才培養新模式試點。2019年，畢愷峰進入華為實習。鄭泉水鼓勵他把畢業設計與華為實際問題結合起來，鼓勵保持探索的果敢和勇氣。在華為，畢愷峰半年內連升兩級，并涉足AI科學計算領域，選定了AI氣象預報盤古氣象大模型的研究，對1小時-7天預測精度，均高于傳統數值方法，這對目前天氣預報、極端災害預警的瓶頸問題來說，是一個極大的突破。
講述完畢愷峰的事跡，鄭泉水特別指出，創新人才的培養需要好的土壤，環境與人才的關系好比土壤之于種子。錢班培養人才的模式，以及華為為人才提供的開放包容自由的平臺，是一個前赴后繼的連續生態，這樣的生態很重要。拔尖人才是要飛速成長的，如果按部就班，對創新人才是非常不利的。
為提供更多有利于人才成長的“好土壤”，鄭泉水三年前來到深圳，在市委市政府的支持下，創辦了深圳零一學院，致力于長周期、深度培養頂尖創新人才。他笑稱，深圳零一學院是一個“四不像”，不是大學，而是一個全新的平臺，全新的生態，借鑒清華錢班的探索經驗，引入深圳創新基因，面向14-40歲人群，開展頂尖創新人才發掘和陪長，為中國建設世界重要人才中心和創新高地做出應有的深圳貢獻。
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