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　　原標題：儲備編外教師！杭州該地連發(fā)多條公告

　　暑期接近尾聲，近期，杭州市蕭山區(qū)教育局公布了多份編外教師儲備庫擬入選人員名單，教師學(xué)段覆蓋從幼兒園到高中全學(xué)段，潮新聞記者數(shù)了數(shù)，目前總?cè)霂烊藬?shù)已超千人。

　　蕭山區(qū)教育局官網(wǎng)有關(guān)編外教師儲備庫的相關(guān)公告

　　對于編外教師儲備庫這個名詞，不少家長會覺得陌生，相比于傳統(tǒng)的編外教師招聘，儲備庫更像一個預(yù)先篩選過的人才池，通過公開招聘和面試的人員獲得“候選資格”后入庫。

　　當片區(qū)內(nèi)學(xué)校有編外教師崗位需求時，將根據(jù)崗位要求從儲備庫中按招聘面試成績依次選擇人員定崗。若入選人員因個人原因放棄崗位，將按照面試成績順序遞補。聘用人員為非事業(yè)編制教師，通過勞務(wù)派遣形式簽訂勞動合同。

　　此次蕭山區(qū)教育局也對入庫教師設(shè)立了清晰標準。年齡方面，部分片區(qū)要求1985年1月1日以后出生，也有片區(qū)要求1980年1月1日以后出生即可，也有片區(qū)明確，愿意到2025年民轉(zhuǎn)公學(xué)校工作的，年齡要求放寬至1980年7月1日以后出生。學(xué)歷方面，要求本科及以上學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)士及以上學(xué)位。

　　對于編外教師招聘，大家已經(jīng)屢見不鮮，為什么要成立儲備庫？從目前已經(jīng)發(fā)出的招聘公告來看，儲備庫按蕭山區(qū)的地理片區(qū)劃分管理，覆蓋從幼兒園到高中全學(xué)段。當區(qū)內(nèi)學(xué)校因種種原因出現(xiàn)崗位空缺時，學(xué)校將根據(jù)排名從庫中擇優(yōu)錄用，實現(xiàn)精細化匹配，因此潮新聞記者猜測，成立儲備庫的很大一部分原因，是為了方便人才管理。

　　在潮新聞記者看來，編外教師儲備庫的設(shè)立為教育系統(tǒng)和教師群體帶來雙重利好。對教育管理部門而言，這一模式實現(xiàn)了“一次篩選、全區(qū)復(fù)用”，降低重復(fù)招聘成本。當突發(fā)師資缺口出現(xiàn)時，學(xué)校能迅速從儲備庫中補充教師，保障教學(xué)正常開展。對教師而言，入選儲備庫即獲得相應(yīng)片區(qū)崗位的“準入證”，無需反復(fù)應(yīng)聘，本地戶籍教師還可以優(yōu)先選擇居住片區(qū)，兼顧工作與生活。